4つのコンセプト ~スキル パイン~
① 特定 : 職種
② 限定 : 職層
③ 直接・直接 : 人材の登録・相談、求人企業からの相談
④ 客観性 : ペーパー試験形式のスキルチェックの実施
4つのコンセプト ~スキル パイン~
コンセプト1 職種の特定
2016年3月8日 未分類
○以下の職種に特定し、より専門性の高いサービスを提供します。
【人事・総務】
【財務・経理】
【内部監査・コンプライアンス】
【IR(インベスターリレーションズ)】
コンセプト2 職層の限定
2016年3月8日 未分類
○さらに、以下の職層に限定し、ハイクラス人材をターゲットにサービスを提供します。
【課長クラス】
【部長クラス】
【管理(副)本部長クラス】
【執行役員クラス】
コンセプト3 直接・直接
2016年3月8日 未分類
○弊社に直接登録した求職者様の求職ニーズ等を弊社の転職プランナーが直接お伺いし、相談に応じます。
○同様に、求人企業様の求人ニーズ等を弊社の転職プランナーが直接お伺いし、ご相談に応じます。
○求人企業様及び転職希望者様と弊社の間に他のサービス事業者様が仲介することは、原則ございません。